충북도내 소상공인의 출산 및 육아로 인해 경영에서 일시적으로 이탈하는 경우 대체인력 인건비를 지원함으로써 사업 지속성을 보장하고 일자리 창출 및 지역경제 활성화를 목적으로「2025년 소상공인 출산지원 시범사업」의 참여자를 모집하오니 많은 참여 바랍니다.
☞ 거주지 및 사업장 주소지가 모두 충북이며, 만 2세 미만의 자녀가 있고, 개업일로부터 6개월 이상의 직전 연도 연매출이 6억원 이하인 소상공인
☞ 대체인력 인건비 월 최대 2백만원 지원(6개월, 최대 12백만원)
대전광역시는 소상공인 사업장에서 근무 중인 사업주 및 근로자의 임신ㆍ출산에 따른 육아휴직으로 발생하는 인력 공백을 해소하고, 대체인력 고용에 따른 인건비 부담을 완화하여 소상공인 사업장의 안정적 운영과 일ㆍ가정 양립을 지원하고자 ‘대전 소상공인 육아휴직자 대체인력 인건비 지원사업’의 참여자를 다음과 같이 공고합니다.☞ 신청일 기준 3개월 전부터 주민등록상 대전시 거주자이며, 대전시 소재 사업장을 3개월 이상 정상 운영중인 소상공인 사업주중 육아휴직 대상자- 사업장 기준 상시근로자 5인 미만 소상공인- 2026. 1. 1. 이후 대체인력 근로계약을 체결한 사업주(1사업장 1인 지원)- 대표자 1인이 여러 개의 사업장 운영 시에도 1개 사업장만 지원- 제외업종(첨부1)에 해당하지 않는 사업자☞ 육아휴직자 대체 인력 인건비 월 100만 원, 최대 6개월(총 600만 원 한도) 내에서 지원
최저임금 인상에 따른 도내 소재 영세 사업주의 경영 부담을 완화하고 노동자의 고용불안 해소를 위하여 추진하는 「강원특별자치도 사회보험료 지원 사업」을 아래와 같이 공고합니다.☞ 도내 소재 근로자 수가 10인 미만인 사업장(사업주)- 개인사업장은 사업자등록증, 법인은 법인등기부등본으로 확인☞ 두루누리 지원(신규가입자) : 4대 사회보험료 사업주 부담분(정부지원금 제외) 지원- 근로자의 월 평균 보수 270만원 미만, 1개월 이상 고용유지, 신청일부터 최저임금 준수 및 지원 대상 근로자는 정부 두루누리 사회보험 지원을 받고 있어야 함(최대 3년)
구미전자정보기술원은 지역기업, 지역인재간의 적재적소 매칭과 기업의 인력난 해소 및 지역인재의 정착 기회를 확대하고자 「2026 일자리 박람회 참여기업 지원사업」 참여기업 추가모집을 아래와 같이 공고합니다.☞ 구미지역 내 이차전지 기업☞ 국내 일자리 박람회 참여시 현장면접을 위한 면접부스 설치, 홍보 물품, 기업소개 동영상 제작 등(기업당 최대 4백만원) 지원
경북 서부권 소재 중소기업의 R&D 연구개발 역량 강화를 지원하고 이공계 인재 신규 고용을 연계하여 기업 경쟁력 제고와 지역 내 양질의 일자리 창출을 도모하고자 「2026년 시군특화 맞춤형 일자리 지원사업」에 참여햘 기업을 다음과 같이 모집합니다.☞ 본사 또는 사업장이 구미, 김천, 칠곡 소재 기업- R&D 역량 강화를 위해 만 39세 이하의 청년 인재 신규 채용 예정 기업- 신규 인력은 이공계 전공자로 구미시 거주자 또는 전입 예정자※ 타 지역 청년의 경우 협약 체결 후 60일 이내 구미 전입 必☞ 프로젝트 과제비(현장 기반 과제비 12,000천원), 도제식 교육 훈련(최대 2,400천원, 참여 강사 지급) 지원※ 자세한 지원내용 공고문 참조